察右中旗委编办科学谋划、精心组织、规范流程，在“深”“严”“勤”“用”上下功夫，多措并举，高质高效完成2021年度统计年报工作。

   聚焦一个“深”字，深挖指标要求。机构编制统计年报工作开展后，我办不断提高工作站位，认真贯彻落实上级编办关于做好机构编制统计年报工作相关文件精神，抽调专人负责本次统计工作；组织学习研究上级下发的文件，深入了解统计年报各项要求，包括统计范围和对象、基本统计填报方法和要求、专项调查填报方法和要求、以及上报时限、统计时间等其他统计填报说明，确保统计人员正确理解和全面把握统计的工作要求，有效开展年报准备工作。

   把握一个“严”字，抓好数据质量。按照年报的审核要求，对主要的指标进行分析，对于数据与上一统计年度波动较大的部门单位，通过查询机构沿革文件、任职文件、聘用文件及其他材料，了解相应单位波动幅度、波动原因等，做到心中有数，从源头上确保数据准确性；同时，通过查看系统报表、手工报表和机构编制台账，将统计台账和报表进行逐一核对，检查数据的准确性和一致性；对数据产生问题的单位及时提出整改意见，密切跟踪，力争做到发现一个问题，整改一个问题。通过加强系统报表间数据的逻辑关系审核，加强系统报表与手工报表数据逻辑关系审核，加强年报报表和手工台账数据逻辑性审核，切实确保统计数据质量。

   坚持一个“勤”字，加强沟通协作。注重提升工作效率，我办利用核查工作积极与组织、财政和人社等部门沟通协调，采取“多部门联合+人工数据比对”相结合的方法，及时要求相关部门出具相关数据，打通不同部门涉及多项指标的数据壁垒，实现数据共用共享力度，做到实名制系统数据条条有出处，件件可印证；此外，年报开始后，注重沟通交流。对工作中存在的一些共性问题、难点问题，积极汇报请示上级编办，对确需改正的问题，及时反馈问题，充分做好准备工作，有力的保证了本次年报统计工作的顺利开展。

   突出一个“用”字，注重成果转化。依据年报报表，通过表格形式，对全旗数据按照年龄、学历、性别等分类整理。将本年度数据与往年年报数据比对进行综合分析，查摆突出矛盾和问题，客观评价全旗机构编制管理现状，深入剖析问题原因、呈现特点及发展趋势，并有针对性地提出意见建议。此外，依托实名制系统建立长效管理机制，注重将机构编制统计工作融入日常管理之中，为下一步实行更加科学有效的机构编制管理提供数据支持。