为进一步加强机构编制信息报送和宣传报道工作，真实展示化德县委编办在机构编制管理、深化机构改革、党的建设和机关自身建设中的实绩，充分发挥信息决策参考和指导作用，推动机构编制工作优先、创新发展，化德县委编办在9日召开了2022年度信息工作部署会。

　　会上通报了2021年度化德县在全市机构编制系统信息宣传方面的工作情况，并对2022年度信息工作进行安排部署，多措并举着力提升全办干部做好信息宣传工作的积极性和主动性。

　　实施“三级网络”，完善信息工作制度。

　　一是完善报送制度。各股室每周向综合股报送工作信息不少于2条。二是完善审核制度。各股室要明确1名文字功底扎实、工作认真负责的人员作为信息员，负责各类信息的收集、整理、编写和上报工作，上报信息必须经分管领导审核签字后上报，确保信息质量关。三是完善奖惩制度。综合股对上报信息进行逐月登记、通报，每月向各办公区通报报送和采用情况，并作为年度目标考核、履职尽责、职称评聘重要依据。

　　聚焦“两个靶点”，把握信息报送质量

　　一是要及时准确全面报送信息，保证信息时效性。坚持以客观事实为依据，认真做好信息的采编核实工作，保证信息真实性。坚持点面结合，防止以偏概全，保证信息完整性。

　　二是要提高信息采编深度。切实加强信息调研，认真总结工作经验，针对存在问题提出对策建议。加强对一般性或动态性信息的提炼和深度开发，积极挖掘特色和亮点，努力提高报送信息的质量和水平。