（一）综合股。负责机关日常运转和综合协调工作。承担文电、会务、保密、机要、档案等工作。负责综合性文稿起草、公文核稿、内部督查、财务、后勤保障和固定资产管理等有关政务事务工作。负责协调推进机关规范化、制度化建设以及机构编制信息化建设工作。负责本部门规范性文件合法合规性审查、报备工作。负责扶贫包联工作。负责机构编制业务培训工作。负责机构编制宣传和信息工作。负责机关党建、纪检工作，承担机关及所属单位干部人事、离退休人员管理服务等工作。

负责组织协调各项改革工作。负责相对集中行政许可权改革工作。负责推进苏木乡镇机构改革和经济发达镇行政管理体制改革。组织起草机构编制管理政策规定。围绕机构编制重点工作开展调查研究，提出课题计划并组织实施。协调推进机构编制法治化建设。负责机关依法行政和法治宣传工作。

（二）机构编制管理股。研究拟订旗党政机关、人大机关、政协机关、纪检监察机关机构改革方案。审核旗直机关和苏木乡镇“三定”规定并进行评估。负责全旗行政编制、政法专项编制总额管理及编制核定工作。负责旗直和苏木乡镇党政机关、人大机关、政协机关、纪检监察机关和使用行政编制的群团及政法部门的职能职责、内设机构、人员编制和领导职数的管理工作。研究拟订旗本级机构改革总体意见。指导全旗综合行政执法改革。协调旗和苏木乡镇两级的职责和事权划分。负责审核与管理全旗机构设立、调整和领导职数事宜。

研究拟订旗本级事业单位改革和机构编制管理创新等方案并牵头组织实施。拟订全旗事业单位机构编制管理办法。负责全旗事业编制总量。负责全旗事业单位的职能职责、机构规格、内设机构、人员编制、领导职数及机构类别的管理工作。承担四子王旗分类推进事业单位改革领导小组办公室的日常工作。

开展监督检查工作。监督检查全旗行政机关、事业单位贯彻执行机构编制法律法规、政策规定情况。监督检查全旗各部门“三定”规定的执行情况和事业单位机构编制审批事项落实情况。监督检查编制总额和机构设置的执行情况。负责全旗机构编制实名制管理和统计工作。负责全旗空编使用计划的审核备案工作。负责全旗机关、事业单位域名注册管理工作。受理有关违反机构编制法规纪律的检举和投诉，负责“12310”举报受理及来信来访工作。负责开展机构编制违纪违规行为预防教育。

（三）事业单位登记管理股。贯彻执行国家有关事业单位登记管理法规和政策，研究制定四子王旗事业单位登记管理实施办法并组织实施。依法维护核准（备案）的事业单位有关登记事项的合法权益。监督事业单位登记管理有关法规规章的执行情况，依法查处违法违规行为。组织实施四子王旗事业单位登记管理工作。负责四子王旗党政机关、四子王旗委编办直接管理机构编制的群众团体统一社会信用代码赋码发证工作。

机关党支部。负责机关和所属单位的党群、纪检等工作。